ОБЪЯВЛЕНИЕ

от 14 октября 2013 года



 

Уполномоченный по правам человека в Астраханской области объявляет прием документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв на следующие должности государственной гражданской службы в аппарате Уполномоченного по правам человека в Астраханской области:

  • начальник отдела защиты прав человека аппарата Уполномоченного;

  • начальник отдела по вопросам защиты семьи, материнства и детства аппарата Уполномоченного;

  • начальник отдела правового, информационно-аналитического, организационного обеспечения;

  • консультант-юрист отдела защиты прав человека аппарата Уполномоченного;

  • главный специалист-юрист отдела защиты прав человека аппарата Уполномоченного.



 

Ниже приводятся сведения о квалификационных требованиях к уровню образования, стажу, профессиональным знаниям и навыкам применительно к указанным вакантным должностям.

___________________________________________________________________________

Квалификационные требования к уровню профессионального образования:

Высшее профессиональное образование по специальности «Юриспруденция» или «Правоведение».


 

 Квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности к должностям:

  • начальник отдела, заместитель начальника отдела - не менее двух лет стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее трех лет стажа работы по специальности;

  • консультант-юрист, главный специалист-юрист - не менее одного года стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее двух лет стажа работы по специальности.



 

Квалификационные требования к профессиональным знаниям, навыкам и деловым качествам:

Знания

Должен обладать высоким уровнем профессиональной компетенции и, в этой связи, хорошо знать:

  • Конституцию Российской Федерации, Устав Астраханской области, международные документы о правах и свободах человека и гражданина, федеральное законодательство, законодательство Астраханской области, нормативные и иные правовые акты, подзаконные акты, связанные с направлениям деятельности аппарата Уполномоченного, функциям отдела, а также применительно к должностным обязанностям и специализации;

  • законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Астраханской области, регулирующие вопросы государственной гражданской службы;

  • локальные акты Уполномоченного, регламентирующие служебную деятельность аппарата Уполномоченного;

  • требования к служебному поведению государственного гражданского служащего, права и обязанности государственного гражданского служащего, а также ограничения и запреты, связанные с государственной гражданской службой;

  • правовые основы государственного и муниципального управления в Российской Федерации;

  • порядок работы со служебной информацией и документами, в т.ч. порядок работы с информацией ограниченного доступа с целью предотвращения разглашения конфиденциальных сведений.

Деловые качества

  • исполнительская дисциплина, своевременное и качественное выполнение заданий и поручений вышестоящих руководителей;

  • инициативность;

  • самообразование, умение накапливать и обновлять свои профессиональные знания и умения;

  • оперативная работа с документами и деловой корреспонденцией, в т.ч. владение современными средствами, методами и технологиями работы с информационно-поисковыми системами, справочной литературой и иными источниками информации;

  • умение составлять служебные документы в соответствии с правилами орфографии, пунктуации и требованиями официально-делового стиля современного русского литературного языка;

  • адаптационные способности к ситуации – оперативная оценка информации, поступающей в ходе текущей деятельности, умение применять инновационные подходы к решению поставленных задач;

  • планирование и рациональная организация рабочего времени, в т.ч. умение работать в условиях сжатых временных рамок;

  • следование общепринятым правилам и нормам делового общения и этики поведения – коммуникабельность, бесконфликтная работа с людьми, сотрудничество с другими работниками аппарата Уполномоченного.

Навыки

  • своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов, их эффективного разрешения;

  • работы с персональным компьютером, оргтехникой, информационно-коммуникационными технологиями и программными продуктами в объеме уровня, утвержденного распоряжением Уполномоченного.



 

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Государственная служба в рабочем аппарате Уполномоченного по правам человека в Астраханской области осуществляется на условиях, установленных нормами трудового законодательства, законодательства Российской Федерации и Астраханской области о государственной гражданской службе, локальными актами, регламентирующими деятельность аппарата Уполномоченного по правам человека в Астраханской области.

В соответствии с Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 112 (в ред. Указа Президента РФ от 22.01.2011 № 82) гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет следующие документы:

а) личное заявление об участии в конкурсе;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации (анкета размещена на сайте), с приложением фотографии (размером 3 х 4);

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;

е) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (см. распоряжение Уполномоченного по правам человека в Астраханской области от 08.10.2010 г. № 87-10 – размещено на сайте).

Заявление на участие в конкурсе подается на имя Уполномоченного по правам человека в Астраханской области А.В. Спицына.

Прием документов для участия в конкурсе осуществляется в течение 21 дня со дня публикации настоящего объявления (до 5 ноября 2013 года включительно). Документы принимаются ежедневно (за исключением выходных и праздничных дней) — с 8.30 до 17.30, в пятницу — с 8.30 до 16.30 (во все дни перерыв – с 12.00 до 13.00).

Документы представляются по адресу: 414000, г. Астрахань, ул. Советская, 12, каб. 118, приемная Уполномоченного по правам человека в Астраханской области, тел. 51-07-28, 51-06-93.

Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса: 12 ноября 2013 года. Конкурс проводится в помещениях аппарата Уполномоченного по правам человека в Астраханской области (г. Астрахань, ул. Советская, 12, каб. 117) в порядке, установленном следующими документами:

  1. Положение о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденное Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 112 (в ред. Указа Президента РФ от 22.01.2011 № 82);

  2. Распоряжение Уполномоченного по правам человека в Астраханской области от 29.08.2011 г. № 64-11 «О конкурсной комиссии аппарата Уполномоченного по правам человека в Астраханской области» (размещено на сайте).